妈妈:工作与家庭

女性在没有孩子的时候，似乎可以无所顾忌的成为一名事业型的女强人。当她们升级为母亲，原先的职场生涯是否还适合她们？亦或需要她们？如果难以再回到原先的生活，那么不妨另行开辟一条更有效的人生轨道，依然能够实现其人生的价值。

作为由一对全职工作的父母抚养长大的洛杉矶女孩，一直以来都以事业为生活的重心。她知道当有一天，她会有一个家庭。每当事业向前推进一步，她的视野、眼界随之有所提升。她曾思考是否为生育宝宝做好准备。直到，她怀孕了。以下是这位事业型的女强人眼中工作与家庭的整合心得。

初为人母的困扰

当她怀孕的时候，她认为应该立即回去工作。在她怀孕六个月的时候，她的电影在圣丹斯电影节上映。这位当时的准妈妈认为她应该用接下来的三个月孕期完成她的新电影脚本，并且这三个月应该用来工作。事实证明，她实现了。

儿子Jack令她得到新的启示。当宝宝的小脸看着她，头上散发的香气、柔软、温暖的身体被拥在妈妈怀里的时候，这位女性忽然感受到自己身份的危机。她不禁思考：为什么不回去工作？这个小小的生命怎么能令她的人生轨迹就此改道？如果不将自己定义于职业生涯之中，那么她又是谁？

这些问题困扰了这位妈妈好几年，她知道她想要的、期待的，是回到职场。可是当前更需要的，是抚养她的小男孩。她不知道该如何成为一名兼职导演，并且她从未见过一个企业文化的例子-允许父母可以优先考虑她们的家庭生活。这似乎是全有或全无的两个极端。

以一种方式实现

因此，当这位妈妈走进母亲公司时，她抓住了这个机会。作为一名母亲创办的企业、同时为妈妈们提供服务，她们认为有创造相关企业文化的使命，那便是鼓励每位母亲从新的角度与方式看待自己的职责、家庭与事业。

在这样的机构里，员工们可以灵活安排时间表、维护各自的隐私，通常工作时间被合伙拼车接送孩子与正餐所搁置，但大家会在孩子休息后完成所有的工作。这位妈妈在这里每天完成的工作与任务比她在传统公司里完成得更多。她们努力成为数千年妈妈运动的领袖，解决不仅关于到工作与家庭的平衡，并且如何融合两者。

这里需要并欢迎不得不离开以前工作岗位，并且不再有空间留给她们的、有才能的妈妈们。母亲公司可以成就这一切。这里的妈妈们只需调整每天的结构，并且将时间最大化利用。这种真正的变化与效率令人为之兴奋。

这位母亲的心情感悟

这位妈妈时常想起自己母亲曾对她说过的一句话：“女人的一生如同一床被子，所有的补丁都是你生命中的不同阶段、不同目标、不同环境。”当然，她是对的。这们妈妈感慨：她人生中所有部分的总和：家庭、工作、爱好、拼搏、梦想······值得一片一片被创造。

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